Karyawan
Menu: HRIS → Kepegawaian → Karyawan. Daftar menampilkan karyawan terbaru direkrut lebih dulu.
Menambah karyawan
Pada halaman Karyawan baru, isi bagian berikut:
- Data Pribadi & Identitas: informasi dasar dan kontak.
- Kepegawaian & Penempatan: tanggal mulai, status kerja, posisi, dan atasan langsung.
- Payroll, Jaminan Sosial & Kompensasi: gaji, tunjangan, dan rekening payroll.
- Dokumen identitas: lampirkan e-KTP dan Kartu Keluarga untuk verifikasi.
Impor massal lewat CSV
Unggah file CSV dengan kolom: NIK, Name, Position, Department, Email, Status, Join date (format YYYY-MM-DD). Nilai Status: permanent, contract, probation, internship, outsourced, part_time.
Sistem menampilkan pratinjau (jumlah baris valid dan tidak valid) sebelum Anda klik Import. Baris yang gagal dilaporkan beserta alasannya, misalnya posisi tidak ditemukan atau tidak unik (isi kolom Department).
Memberi akses login
Agar karyawan bisa masuk dan memakai HR Saya, tautkan akunnya lewat Atur email login di halaman detail karyawan. Karyawan lalu menerima undangan login (lihat Masuk).
Promosi, mutasi, rotasi
Gunakan aksi ubah penempatan di detail karyawan. Penempatan saat ini ditutup dan yang baru dibuka, sehingga riwayat tetap tersimpan.